各村（社区）、镇直各单位：

为扎实做好我镇2022年征兵工作，高标准完成年度征兵任务，按照省、市、县征兵工作会议精神，现就做好我镇2022年征兵工作有关事项通知如下：

一、方法步骤

今年，我县征集任务总数量与往年一样，分为两季征兵，春季征兵总的部署安排如下：

上半年征兵。今年上半年征兵主体以大学应往届毕业生、高职高专毕业生、大学在校生、各类社会技能人才为主。

（一）组织准备工作：1月5日前。主要是组织召开征兵领导小组会、征兵工作部署会、传达上级征兵工作会议精神，部署征兵工作任务。

（二）组织宣传教育：2021年12月下旬至2022年2月。主要是利用各种宣传媒介，动员各方力量，广泛开展宣传教育，动员大多数适龄青年积极应征。

（三）组织初检、初考：根据初检初考结果在2022年1月20日前上报进县站参加体检的人员名单。

（四）组织体格检查：2022年1月20日至30日。按照计划组织应征青年进县站体检。体检工作由县征兵办负责组织管理，县卫计局体检专班负责具体实施。

（五）组织政治考核：2022年1月30日至2月底。按照三级联审、区域联审、按级负责原则，各单位按照县征兵办下达的政治考核名单逐一展开政治考核。同时，各村民兵连长、负责政治考核民警、卫生院医生等开展好征兵走访调查，如实摸清情况，确保兵员质量。

（六）组织复查审核审批定兵：3月1日前。县征兵办按照复查复审要求，抽选不低于1／3比例的拟合格青年进行复查复审，同时，组织部分政治和身体条件兵进行体检复查，接受接兵部队挑选。3月5日左右召开定兵会，由县征兵办组织县卫生局、公安局、民政局、教育局、各镇负责人进行集体定兵，并向社会公示定兵结果，时间至少5天。公示期满对无异议新兵组织发放服装，做好新兵起运前相关准备工作。

（七）组织预定新兵役前训练：2月中下旬至3月1日前，按照《湖北省预定新兵役前训练试点方案》，组织预定新兵役前训练。

（八）组织交接起运和征兵总结：3月10日起，按照新兵起运计划，与接兵干部做好对接，准时交接新兵。

二、做好今年征兵工作的几点意见

今年的征兵工作，实施两季征兵，征兵形势更加严峻，尤其是大学生毕业生新兵的比例要求更高（比去年大学毕业生征集比例提高5个百分点），各单位既要充分研判形势，化压力为务。今年我们征兵工作的总目标，就是“实现一个增长、守住两条红线、确保四个不发生”。具体来说，一个增长就是大学生征集比例要实现较大幅度增长，争取达到90％。两条红线是：零责任退兵、1％的退兵率。四个不发生是：征兵全过程无事故、无案件、无违规、无违纪。主要抓好四项工作落实：

（一）加强领导，充实征兵工作力量。征兵工作是政府行为，是一项系统工程。各单位领导特别是分管领导一定要亲自抓、具体管、全力支持征兵工作，不能开会完了，把工作交给相关人员就完事了，既要经常询问过程，又要强调和关注结果。要将各村的主任、民兵连排长纳入征兵队伍中，充分发挥他们的积极性和主观能动性，勇于担当宣传发动、调查摸底和走访考核的主人公、知情人、召集人和一线把关的责任人。

（二）把握宣传重点，拓展宣传深度广度。各单位要加大宣传教育力度，大造声势，营造征兵工作浓厚氛围，尤其是今年征兵工作宣传的重点和方向，要放在省里出台的一系列应届高校、高中毕业生和今年高校入学新生，尤其要将入伍优惠政策给他们讲清讲透，坚定其入伍动机；在宣传的组织和计划上，要组织人员深入村组，切实把兵役法讲透，把征兵政策讲清；在宣传的内容和方式上，要结合实际，充分利用电视、广播手机、微信等宣传征兵政策法规，在人口密集区和主要路口悬挂横幅，尽可能扩大征集挑选的底数。

（三）严把各类关口，确保兵员征集质量。一是要把好体格检查关。要严格按照应征公民送检条件组织应征青年到县站进行体检，严防降低标准和其他马虎应付现象发生。为确保体检质量，各单位选送进站体检人数的合格率不能低于进站总数的三分之一。二是要把好政治考核关，落实镇、村二级政治考核把关制度，加强横向联系，实行交叉联审，切实把应征青年现实表现，文化、年龄、家庭和社会关系等情况摸准搞清，确保新兵政治上绝对合格。三是要把好文化审查关。教育部门要将大学新生男性青年作为学历清查的主体对象，认真审核把关，杜绝各种假文凭、假学历、假证书，确保应征青年文化素质过关。

征兵工作是党中央、国务院、中央军委赋予我们的光荣使命和神圣职责，希望大家以高度的政治责任感，饱满的工作热情、扎实的工作作风，勇于担责，克难奋进，高标准，高质量完成好今年征兵工作任务，同时，要抓好征兵全程的疫情常态化防控，严格执行省征兵办、省公安厅、省卫健委《关于明确疫情常态化防控下征兵有关问题的通知》要求，确保征兵全程零感染、无传播。

马港镇人民政府

2022年1月5日